■ メールアドレス
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■ researchmap研究者コード
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■ 科研費研究者番号
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■ 職歴
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1.
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2017/04～2019/03
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東京成徳大学 非常勤講師
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2.
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2018/04～2021/03
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作新学院大学 准教授
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3.
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2019/04～2020/03
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早稲田大学 非常勤講師
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4.
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2021/04～
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江戸川大学 社会学部 経営社会学科 准教授
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■ 所属学会
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1.
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2012/09～
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国際ビジネス研究学会
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2.
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2012/09～
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国際戦略経営学会
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3.
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2014/09～
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人材育成学会
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4.
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2014/09～
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日本経営学会
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5.
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2015/09～
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Academy of International Business
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■ 受賞学術賞
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■ 現在の専門分野
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■ 研究テーマ
| 1. |
2012/04～
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多国籍企業の国際経営 その他の補助金・助成金
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■ 著書・論文・その他
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■ 学会発表
| 1. |
2018/03/20 |
Why a Multinational Firm Chooses Expatriates（新制度派経済学研究会）
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| 2. |
2017/12/16 |
変革型リーダーシップについて（日本労務学会）
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| 3. |
2016/05/17 |
The Influence of Psychological Contracts on the overseas assignment success of Multi-National Corporations（International Federation of Scholarly Associations of Management）
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| 4. |
2015/12/13 |
多国籍企業の海外派遣者派遣成功について（人材育成学会）
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| 5. |
2015/10/22 |
Mutual Funds' Ownership and Firm Performance: Evidence from China（Conference of the Academy of International Business, Western United States Chapter (AIB-W)）
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